中國泰康人壽保險怎么樣?信用高不高 ?
中國泰康人壽保險怎么樣?信用高不高 ?
時間:2019-01-11 23:18:03
ErikaSingh
時間:2019-01-11 23:18:03
DylanSanchez
時間:2019-01-11 23:07:24
TracyJones
時間:2019-01-11 22:29:40
KellieJohnson
時間:2019-01-11 18:11:39
JenniferMartinez
時間:2019-01-11 16:17:13
KevinHernandez
時間:2019-01-11 12:22:18
PaigeThomas
時間:2019-01-11 09:27:10
RicardoMacias
時間:2019-01-11 09:16:37
JamesHahn
時間:2019-01-11 08:42:13
我是泰康的內勤,不過準備過完年離職。實話實說:(一字一字的敲出來的) 1.如果你是要買泰康的產品,那信用還是可以的,關鍵所在是不要被業(yè)務員誤導,包括銀行的理財經理給你推泰康的理財產品也有可能會誤導你。其次,購買泰康的產品后都會有電話回訪。這時候你就要仔細聽清楚了。因為回訪的客服是絕對不會騙你的,你可以看看客服說的與業(yè)務員說的有沒有出入,有出入的話以客服說的為準。 2.如果你要進入泰康工作。那么也有兩點:a.做外勤,也就是業(yè)務員。做得好的收入很高,但其中有一些人會誤導客戶來追求業(yè)績。b.做內勤,要是你能跟領導搞好關系,那么好處大大的,什么福利啊好處啊都有,每個月還可以巧立名目報銷一些話費。否則,就注定當屌絲了。即便你做事的能力很強,那也只能拿個固定工資,只有做屌絲的命。泰康的領導們基本都自以為是皇帝,都是:順我者昌,逆我者亡。在同一個部門,有的人埋頭為泰康立下汗馬功勞,但不會討好領導,拿的收入還沒一些會吹會拍馬的人的收入的三分之一四分之一高。總之你不夠“聰明”的話,最好別來這坑人生的坑爹公司。 3.泰康有種外帶內的編制,意思是外勤的編制做著內勤的事。這個編制是一個坑爹的編制。通常是學歷不達標,但公司又需要人的時候,就用你,等你的價值被榨的差不多了,就一腳踢開了?;静荒苻D正,除非你有關系或者被領導那個啥了...沒關系本科學歷也不能轉正,有關系中專都可以轉正。我部門有一外帶內的妹紙,簡直就是一奶牛——吃的是草,擠的是奶,為泰康奉獻了兩年,因為不順從領導的欺壓,被一腳踢開了,憤怒啊?。?!!!!
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